公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。
公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
考录制度是整个公务制度的基本内容。
公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。
公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。
在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。
