学习型组织就是组织中的员工通过学习不断提高自身的知识和能力。
错误
暂无解析
在员工一组织关系中，界定每个角色行为期待的是
组织行为学研究组织，不研究个体。
组织行为学中，领导即指领导者。
个人对某一对象所持有的评价与行为倾向是()。
“大锅饭”的平均奖励是属于保健因素。
