关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是()。
AE
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从组织的战略目的出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效管理办法是( ) 。
根据弗罗姆的期望理论，员工对一旦完成任务就可以获得报酬的信念称为()。
人员甄选中的重测信度反映的是( ) 。
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关于评价中心方法的说法，正确的是( )。
