在法律解释的效力上，（）的效力最高。
C
暂无解析
借助人员变动矩阵，预测企业内部人力资源供给量的方法是()。
人力资源业务计划一般都由目标、策略步骤和()构成。
市场营销组合的特点包括()。
既是我国农村经济制度的基础，也是农村集体经济组织经营方式的基础是（）。
改善于群关系、减少诉讼和争议、降低员工离职率是()的目标。
