机关管理的协调实质上就是要实现以下的目标()。
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简述按工作性质和作用为标准划分的机关类分。
机关工作人员的流动中有助于克服大才小用、高才低用、低才高用的不合理现象的流动类型是()。
机关管理方式仅仅是管理形式，无实质性的意义。
简述机关人事管理的机制。
由人民政协、民主党派、工会、共青团及其他各种社会团体组织构成的监督主体属（）
