以教育管理活动中人的心理现象及其规律为主要研究对象的是()。
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暂无解析
构成态度的基础是（）。
公平理论的提出者是（）。
下列属于教育组织理念形象的是（）。
统一整个组织和全体成员的行动方向，把组织成员的行为动机引导到组织目标上来，这属于组织文化的()。
在工作中常常表现为极大的热情与冲天的干劲，作风泼辣，大刀阔斧，该员工的气质类型应该是（）。
