下列情形中，不能够认定为工伤的是()。
A、在工作时间和工作岗位，因自身原因突发疾病死亡B
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某国有企业设立了劳动争议调解委员会，由5名调解员组成，其中2名是企业方代表，并且由该企业人事处副处长担任调解委员会主任。2006年4月5日，职工张某因工作表现不佳被企业扣发了部分工资，张某不服与企业发生争议。企业提出必须先在本企业设立的劳动争议调解委员会先行调解。张某不同意调解，劳动争议调解委员会在企业提交申请后宣布维持企业的处理决定。而张某在争议发生后一个月内直接向人民法院提起诉讼。
招用未满16周岁的未成年工，下列情况下用人单位可以报县级以上劳动行政部门批准的是()。
张某到一家水泥厂工作，在用工时双方未订立书面劳动合同。工作 9 个月后双方订立书面劳动合同，张某的下列要求符合法律规定的是()。
下列情形中，不能够认定为工伤的是()。
我国国有企业职工民主管理的基本形式是()。
