管理的核心是()。
D
暂无解析
一般说来，组织越稳定，管理宽度(有效监督管理直接下属的人数)应该()。
选拔主管人员的方式， 既可以考虑从内部提升， 也可以考虑从外部招聘，但无论从内部提升，还是从外部招聘，都要鼓励()。
组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是()。
下列原理中，属于人员配备工作原理的是()。
新古典管理理论的形成发展主要是()。
