简述机关人事管理的机制。
机关从事管理机构是指一整套关于机关工作人员管理的活动规则和制度化措施，是机关围绕内部管理的需要制订的。
(1)竞争机制。 (1 分)
(2)保障机制。 (1 分)
(3)激励机制。 (1 分)
(4)更新机制。 (1 分)
(5)监控机制。 (2 分)
暂无解析
机关管理中监督形式的一个特点是()。
机关工作人员的流动中有助于克服大才小用、高才低用、低才高用的不合理现象的流动类型是()。
机关管理的主体活动是机关管理的管理程序和方法
国家行政机关领导人的秘书人员的录(任)用采用的方式是()。
从事物的多种矛盾中抓住关键，抓住主要矛盾的方法是()。
