判别组织的集权与分权程度，主要依据各管理层次拥有的（）。
D
本题考查集权与分权程度的判别。判别组织的集权与分权程度，主要依据各管理层拥有的决策权，包括决策的数目、决策的重要性和决策审批手续的繁简。
在职务分析中，车间主任是一个()。
影响促销组合的因素包括()。
从历史上看企业最早划分出来的促销职能是()。
借助人员变动矩阵，预测企业内部人力资源供给量的方法是()。
在现实生活中，价值规律对市场中商品生产和交换活动的支配作用主要是通过（）表现出来的。
