“决策四分图”的提出者是()。
A
暂无解析
在工作中表现为孤僻、不合群、常常多愁善感的员工，其气质类型是（）。
在实践中形成的对未来的一种期望、向往。称为（）。
使人的活动朝预定的方向进行，这是目标作用中的()。
群体内多数人对社会生活、群体活动、个人行为等事实，所作出的内容一致的判断和评论指的是（）。
人际交往中，因语言、文字、有意识的符号等而产生的交往障碍称作（）。
