领导四分图理论认为，采取低组织高关心的领导方式，其工作效率和领导效能就高。
错误
暂无解析
社会调查中，观察者在人为设置的环境中进行的观察是（）
B公司的管理模式如下：总经理作为最高管理者，统一领导各职能部门的工作;职能部门在各自的职权范围内分别对业务部门行使领导权力。该公司的行政体制形态是()。
需求层次理论认为，人的最高层次的需要是（）
公共管理主体广泛，其中居于核心地位的是（）
