职务说明书与职务规范的主要区别在于()。
A
暂无解析
品牌中最有持久的含义的是()。
下列不属于我国行政复议基本制度的是()。
企业设计出职务简单、可靠,但易使人产生单调乏味之感的职务设计方法是()。
在人类进行物质资料生产所必须具备的劳动资料中,最重要的是()。
借助人员变动矩阵,预测企业内部人力资源供给量的方法是()。