了解受训者对培训项目结构、培训师、培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于（）
A
暂无解析
在面试过程中，给应聘者提供一种假定情况，请他们作出相应的回答，这种面试属于（）
激励涵义包括的内容有（）
影响人力资源规划的外部环境有（）
制定企业人员规划的基本原则是（）
人力资源管理的控制和调整功能主要体现在（）
