把能力分为智力、专门能力和创造力三类，其划分的标准是()。
C
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组织结构设计的古典原则有
连续强化对于新员工学习新知识、掌握新技能、熟悉新环境，较为有效。
霍兰德认为，决定人们从事职业选择的重要因素是()。
激励的三要素包括激励对象、激励方式和
在现实生活中，外在的权力、命令无法使得一个人产生真正的效忠行为，这体现了人类行为的（）
