优秀的管理者不一定是高成就需要的人。
错误
暂无解析
以事物的某一一个特性为依据,忽视了事物的其他特性就对整个事物进行全面评价的做法是()。
创造性行为最显著的特点是()。
用来表明测验有效性的指标是
连续强化对于新员工学习新知识、掌握新技能、熟悉新环境，较为有效。
组织对组织环境能产生决定性的影响。
