组织文化中的核心层是()
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着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是
根据利克特的领导系统理论,决策权在最高领导层,兼用奖励和偶然的处罚激励下属,能够听取下属意见的领导作风是
伯恩斯和史托克的组织理论把适应于不同环境的组织结构划分为
K团体的团体目标与组织目标相去甚远,团体凝聚力很强,这对K团体生产效率的影响是()
试述解决团体冲突的原则、策略和方法。