在企业管理中通常将管理人员被提升到他们不能胜任层次上的现象称为()
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公司制企业最高的权力机构是()
杰瑞吉利认为组织形态演变的最终形式是()
在企业制度文化的内容中，能充分反映企业管理风格和文化特色的是()
国际市场营销战略的种类繁多，其中“滚雪球”式战略又称为()
把按职能划分的部门同按产品、服务或工程项目划分的部门结合起来的组织形式叫做矩阵型结构
