气质和工作应进行合理匹配，适宜从事社交工作、外交工作、管理人员、律师、记者、演员等需要有表达、活动与组织能力工作的气质类型是（）
A
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组织变革中来自组织的阻力主要涉及哪些方面？
心理测验工具的可靠性或可信性程度称为（）
明茨伯格将组织中的领导角色归纳为三个方面，共10种。其中，谈判者属于（）
事物的个别属性在人脑中的反映，它是最简单的心理现象，但它保证了机体与环境的信息平衡，是一切较高级、较复杂的心理现象的基础。它是（）
简述组织结构设计时应考虑的关键因素。
