组织既是一种维持结构，又是一种创造结构。
正确
暂无解析
人群关系理论”的产生，源于梅奥等人的霍桑实验。
人行为的基本特征有
学习型组织就是组织中的员工通过学习不断提高自身的知识和能力。
人际关系不仅影响到群体的活动绩效，还可能影响到个体的发展和身心健康。
对冲突的观念可以概括为三种类型，即：传统观念、人际关系观念和
