在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中，能够评价员工关系管理水平的指标是( ) 。
C
暂无解析
长期以来，我国财政支出结构存在的主要问题有（）。
世界上绝大多数国家所接受的预算原则有（）。
下列职业生涯管理方法中，属于组织层次的方法有()。
与货币政策相比较，财政政策的局限性主要体现在（）。
在现代经济社会条件下，政府预算具有的职能包括（）。
