在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中，能够评价员工关系管理水平的指标是( ) 。
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在经济全球化的背景下， 我国重视和加强涉外经济管理的重要意义在于（）。
关于有效的绩效管理体系的说法，正确的是()。
下列支出科目中，属于按支出经济分类的类级科目的有（）。
采用马尔科夫分析方法预测企业内部人力资源供给的关键是()。
下列哪些行为属于内幕交易行为（）。
