谢丽休产假期间,其工资照发。企业的这笔费用支出属于人力资源()
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传统的绩效考核方式是()
人力资源需求的回归预测法是一种()
老李是南方中学的特级数学教师,他担任高二年级的数学教学工作,也是该校数学教研室主任。老李的行政职务是()
在面试过程中,给应聘者提供一种假定情况,请他们作出相应的回答,这种面试属于()
对个体获得新知识和技能的潜在能力进行测评应采用的方法是()