组织是约定俗成的，并且具有一定的适应性，持有这种观点的是
D
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当个体与他人一起工作时，因她人的在场而激发了个体的工作动机，导致而引发的绩效水平提高的后果，称为
简述组织文化的消极功能。
在个性心理中，有“好坏之分”的是
组织文化理论的兴起对组织行为科学理论的研究有哪些影响?
以下不属于领导的功能的是（）
