对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。
错误
对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。
定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。
公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。
公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。
女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的公务员可以辞退。
