简述人力资源规划的程序
1、准备阶段2、预测阶段3、实施阶段4、评估阶段
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重要责任相似或相同的职位集合被称为（ )
某高校通过校长与学生共进午餐活动来增强校领导与学生之间的交流 , 这种沟通形式属于（ ）
20世纪60年代，大庆油田树立“铁人”王进喜为先进典型，这体现了大庆油田营建企业文化所遵循的原则是（）
实现薪酬内在公平的关键一步是（)
简述人力资源管理面临的现实挑战。
